Мы долго шутили, но сейчас хотим поговорить серьёзно.
Типичный Связной всегда был сообществом, в котором люди искренне любят компанию. Многие остаются здесь даже после увольнения именно по этой причине. В отличии от других ритейлов, здесь любой «негативщик» может по пунктам рассказать что его не устраивает и как это можно исправить.
В связи с последними событиями у нас есть серьёзные опасения, что компания начнёт прогнивать. Это не шутка и не преувеличение. Когда мы говорим про Связной, мы имеем в виду в первую очередь сотрудников и то как их ценят. Честность, не только перед клиентом, но и перед коллегами. И определённые правила, с которыми ты можешь не согласиться, но они справедливы. Связной никогда не был компанией, которая достигает цели любыми средствами. До недавних пор.
Конечно, мы понимаем условия коммерции, ситуацию на рынке и многие другие факторы. Однако, вместо «открытости, вовлечённости, ответственности» мы получили ложь, игнорирование и отмазки. В ближайшую выплату, сотрудники получат самую низкую ЗП за долгое время, а обязанности растут в геометрической прогрессии.
Из-за нехватки штата, сотрудники на точках вынуждены работать по 14 часов без выходных и комфортных условий, а переработки оплачиваются смешными суммами. У многих нет другого выхода, кроме махинаций и обмана для получения приемлемой премии. Опытные сотрудники в разных сферах либо давно уволились, либо готовы в любой момент покинуть компанию и уйти к конкурентам. А те коллеги, которые хотят покинуть Евросеть будут блокироваться при приёме на работу в других компаниях.
Мы ожидаем, что с вливанием в компанию сотрудников из Евросети (на любые позиции) будут потеряны и наши ценности (реальные, а не те которым в УЦ учат). Почему мы негативно отнеслись к назначению Александра Малиса? Всё очень просто: Евросеть за 10 лет практически уничтожила ценность своего бренда. Теперь слово Евросеть ассоциируется с обманом и плохим сервисом. Причем ассоциации настолько крепкие, что от бренда сейчас собираются избавляться. Из лидера ритейла Евросеть превратилась в помойку, уступив долю Связному, М.Видео и МТС. За 10 лет количество салонов упало вдвое, компания оказалась на грани банкротства. Все это происходило при бессменном управлении Александром Малисом. Очевидно, что он не справляется со своими обязанностями и привел бренд к краху. Он давно должен быть в отставке, а не руководить двумя крупнейшими ритейлерами.
Кроме того, Связной всегда был во владении независимых (от операторов ОСС) бизнесменов. И управлялся командой людей ориентированных на результат и лидерство на рынке. Но связь между братьями Олегом и Александром достаточно тесная что бы понять - это не приведёт ни к чему хорошему. Тем более с голосом Мегафона.
Это наш манифест: Такие перемены нам не нужны, и мы заявляем о своём несогласии. Сегодня не будет селфи-тайма.
Мы знаем, что нас внимательно читают. Сотрудники компании, акционеры, сотрудники других ритейлов, клиенты Связного, профильные СМИ и паблики ВК. Мы просим каждого из вас распространить этот текст. Репостом, скриншотом, повесить на стену в подсобке, отправить ссылку коллеге, как угодно, но не оставайтесь безучастными.
Администраторы Типичного Связного.
